اخذ ویزای کار، گرین کارت یا کارت سبز دانمارک 2025
برنامه کارت سبز یا گرین کارت دانمارک یا کار در دانمارک
برنامه کارت سبز یا گرین کارت دانمارک در سال 2025 یک سیستم امتیازبندی برای اعطای ویزای کار به متقاضیان واجد شرایط است که شامل ارزیابی تحصیلات، تجربه کاری، مهارت زبانی، سن، و انطباق با نیازهای بازار کار دانمارک می‌شود. این برنامه به متقاضیان اجازه زندگی و کار در دانمارک را می‌دهد، بدون اینکه نیازی به پیشنهاد شغلی اولیه باشد. ویزای گرین کارت معمولاً برای دو سال صادر شده و قابلیت تمدید برای سه سال دیگر را دارد و به دارنده آن امکان سفر بدون ویزا به کشورهای حوزه شنگن را می‌دهد. افراد دارای این کارت می‌توانند خانواده خود را نیز به همراه داشته و از خدمات اجتماعی و رفاهی دانمارک بهره‌مند شوند.
فرصت های شغلی در دانمارک
زمینه شغلی | شرح فرصت‌های شغلی |
فناوری اطلاعات (IT) | توسعه نرم‌افزار، تحلیل داده‌ها، امنیت سایبری، مدیریت سیستم‌ها و پشتیبانی از فناوری‌های پیشرفته. |
مهندسی | فرصت‌های مهندسی در عمران، مکانیک، الکترونیک و انرژی برای پروژه‌های زیربنایی و تکنولوژی‌های سبز. |
مراقبت‌های بهداشتی | مشاغل برای پزشکان، پرستاران، دندان‌پزشکان و سایر متخصصان بهداشت و درمان در سیستم سلامت عمومی دانمارک. |
آموزش و تدریس | تدریس زبان انگلیسی، علوم، ریاضیات و سایر رشته‌های تخصصی در مدارس و دانشگاه‌ها. |
فناوری سبز و انرژی | نقش‌ها در انرژی‌های تجدیدپذیر، مدیریت پروژه‌های زیست‌محیطی و توسعه تکنولوژی‌های مرتبط با حفاظت از محیط زیست. |
مدیریت و بازرگانی | مدیریت پروژه، منابع انسانی، تحلیل‌های تجاری و مشاوره کسب‌وکارهای بین‌المللی. |
حمل و نقل و لجستیک | برنامه‌ریزی تدارکات، مدیریت زنجیره تأمین و حمل و نقل بین‌المللی. |
صنایع غذایی و کشاورزی | تولید مواد غذایی، کشاورزی پایدار و تحقیقات تکنولوژی غذایی. |
فناوری‌های پیشرفته | توسعه رباتیک، هوش مصنوعی و تکنولوژی‌های نوظهور. |
طراحی و هنر | طراحی صنعتی، معماری، گرافیک و زمینه‌های هنری مرتبط. |
خدمات مالی و بانکی | تحلیل مالی، مشاوره سرمایه‌گذاری و مدیریت ریسک برای مؤسسات مالی. |
بازاریابی و ارتباطات | بازاریابی دیجیتال، تبلیغات و مدیریت برندهای داخلی و بین‌المللی. |
اجازه کار در دانمارک
اجازه کار در دانمارک از طریق برنامه کارت سبز به دارندگان این ویزا امکان می‌دهد بدون نیاز به پیشنهاد شغلی اولیه، به‌طور قانونی در هر شغل و حرفه‌ای فعالیت کنند. این مجوز به‌مدت دو سال صادر شده و قابل تمدید برای سه سال دیگر است، مشروط بر اینکه متقاضی شواهدی از اشتغال یا تلاش برای یافتن کار ارائه دهد. همچنین دارندگان کارت سبز می‌توانند در صنایع مختلف از جمله فناوری، مهندسی، بهداشت، و آموزش شغل پیدا کنند. این برنامه به افراد اجازه می‌دهد علاوه بر زندگی و کار در دانمارک، به کشورهای حوزه شنگن نیز بدون ویزا سفر کنند.
اجازه اقامت تحت برنامه کارت سبز یا گرین کارت دانمارک
اجازه اقامت تحت برنامه کارت سبز دانمارک به افراد واجد شرایط امکان زندگی و کار قانونی در دانمارک را بدون نیاز به پیشنهاد شغلی اولیه فراهم می‌کند. این مجوز اقامت به‌مدت دو سال صادر می‌شود و پس از آن قابل تمدید برای دوره‌های سه‌ساله است، مشروط بر رعایت شرایط اقامت و اشتغال. دارندگان این کارت می‌توانند خانواده خود را همراه داشته باشند و از امکانات رفاهی، آموزشی و اجتماعی دانمارک بهره‌مند شوند. این اقامت همچنین امکان سفر آزادانه به کشورهای حوزه شنگن را فراهم می‌کند.
رد شدن درخواست کارت سبز یا گرین کارت دانمارک
رد شدن درخواست کارت سبز دانمارک ممکن است به دلایل مختلفی از جمله ارائه اطلاعات ناقص یا اشتباه در مدارک، نداشتن امتیاز کافی در سیستم امتیازبندی، یا عدم تطابق با معیارهای تعیین‌شده رخ دهد. همچنین، اگر متقاضی نتواند اثبات کند که توانایی مالی کافی برای حمایت از خود و خانواده‌اش در طول اقامت در دانمارک را دارد، درخواست رد می‌شود. عدم رعایت استانداردهای زبانی یا تحصیلی نیز می‌تواند از دیگر دلایل باشد. در صورت رد درخواست، متقاضی می‌تواند اعتراض کند یا پس از رفع نواقص مجدداً درخواست خود را ارسال نماید.
امتیازات لازم جهت اخذ کارت سبز یا گرین کارت دانمارک
امتیازات مربوط به سطح تحصیلات برای کارت سبز یا یا گرین کارت دانمارک
مقطع تحصیلی | امتیاز مربوطه |
کارشناسی (لیسانس) | 30 امتیاز |
کارشناسی ارشد (فوق لیسانس) | 50 امتیاز |
دکترا (PhD) | 80 امتیاز |
دانشگاه‌های برتر بین‌المللی (براساس رتبه‌بندی‌های معتبر). | 10 امتیاز اضافی |
تحصیلات مرتبط با نیازهای بازار کار | 10 امتیاز اضافی |
امتیازات مربوط به تجربه کاری برای کارت سبز یا یا گرین کارت دانمارک
میزان تجربه کاری | امتیاز مربوطه |
1-2 سال در 5 سال گذشته | 15 امتیاز |
3-5 سال در 5 سال گذشته | 25 امتیاز |
1-2 سال در 10 سال گذشته | 10 امتیاز |
3-5 سال در 10 سال گذشته | 15 امتیاز |
تجربه کاری در مشاغل پرتقاضا | 10 امتیاز اضافی |
امتیازات مربوط به مهارت های زبانی برای کارت سبز یا گرین کارت دانمارک
زبان و سطح مهارت | امتیاز مربوطه | توضیحات |
دانمارکی سطح 1 (پایه) | 5 امتیاز | تسلط پایه به زبان دانمارکی (A1 یا معادل آن). |
دانمارکی سطح 2 (متوسط) | 10 امتیاز | تسلط متوسط به زبان دانمارکی (A2 یا معادل آن). |
دانمارکی سطح 3 (پیشرفته) | 20 امتیاز | تسلط کامل به زبان دانمارکی (B1 یا بالاتر). |
زبان انگلیسی سطح متوسط | 10 امتیاز | تسلط متوسط به زبان انگلیسی (معادل B1 یا بالاتر). |
زبان انگلیسی سطح پیشرفته | 20 امتیاز | تسلط پیشرفته به زبان انگلیسی (معادل C1 یا بالاتر). |
زبان آلمانی یا سوئدی سطح متوسط | 10 امتیاز | تسلط به یکی از زبان‌های آلمانی یا سوئدی در سطح متوسط (B1 یا معادل آن). |
زبان آلمانی یا سوئدی سطح پیشرفته | 20 امتیاز | تسلط پیشرفته به یکی از زبان‌های آلمانی یا سوئدی (C1 یا معادل آن). |
چند زبان (ترکیب زبان‌ها) | حداکثر 40 امتیاز | امتیاز ترکیبی برای تسلط به چند زبان مختلف، مشروط به اینکه سطح آنها مطابق نیاز باشد. |
امتیازات مربوط به سن برای کارت سبز یا یا گرین کارت دانمارک
گروه سنی | امتیاز مربوطه |
18 تا 34 سال | 15 امتیاز |
35 تا 40 سال | 10 امتیاز |
41 تا 45 سال | 5 امتیاز |
بالای 45 سال | 0 امتیاز |
امتیازات مربوط به انطباق با نیاز های بازار کار در طرح کارت سبز یا گرین کارت دانمارک
معیار انطباق با نیازهای بازار کار | امتیاز مربوطه |
مشاغل موجود در لیست مشاغل پرتقاضا (مانند بهداشت، فناوری اطلاعات، یا مهندسی). | 10 امتیاز |
تجربه کاری مرتبط با نیازهای بازار کار | 10 امتیاز |
تحصیلات مرتبط با نیازهای بازار کار | 10 امتیاز |
سابقه کار در دانمارک (حداقل یک سال) | 5 امتیاز |
تسلط به زبان دانمارکی یا سایر زبان‌های نوردیک | 10 امتیاز |
مدت زمان طرح کارت سبز یا گرین کارت دانمارک
مرحله | مدت زمان اعتبار |
صدور اولیه کارت سبز | 2 سال |
تمدید اول کارت سبز | 3 سال |
تمدیدهای بعدی | هر 3 سال |
اقامت دائم دانمارک | پس از 8 سال |
طرح انتقالی در کارت سبز یا گرین کارت دانمارک
طرح انتقالی در کارت سبز دانمارک برای افرادی مانند تغییر شغل یا رشته کاری، طراحی شده است که شرایط خاصی را تجربه می‌کنند. این طرح به متقاضیان اجازه می‌دهد در صورت تغییر وضعیت شغلی یا تحصیلی، همچنان اقامت خود را مشروط به آنکه سایر شرایط کارت سبز، مانند حداقل درآمد سالانه یا فعالیت شغلی، رعایت شود، حفظ کنند. این امکان به متقاضیان انعطاف بیشتری برای انطباق با بازار کار دانمارک ارائه می‌دهد. طرح انتقالی معمولاً برای دوره‌های محدود تعریف شده و نیاز به تأیید اداره مهاجرت دارد.
کارت تاسیس
کارت تأسیس در طرح کارت سبز دانمارک برای افرادی ارائه می‌شود که قصد راه‌اندازی کسب‌وکار در دانمارک را دارند. این کارت به متقاضیان امکان می‌دهد تا به‌عنوان کارآفرین، شرکتی جدید ثبت کرده و فعالیت‌های تجاری را آغاز کنند. متقاضی باید برنامه کسب‌وکار خود را ارائه دهد که توسط مقامات دانمارک تأیید شود و نشان‌دهنده پتانسیل اقتصادی و اشتغال‌زایی باشد. کارت تأسیس معمولاً با محدودیت زمانی اولیه دو سال صادر می‌شود و قابل تمدید است.
درخواست اعضای خانواده در برنامه کارت سبز یا گرین کارت دانمارک
در برنامه کارت سبز دانمارک، اعضای خانواده شامل همسر و فرزندان زیر 18 سال متقاضی می‌توانند برای اقامت دانمارک درخواست دهند. این درخواست به‌صورت همزمان یا پس از صدور کارت سبز متقاضی اصلی قابل انجام است. اعضای خانواده اجازه کار و تحصیل در دانمارک را خواهند داشت، مشروط به رعایت شرایط اقامت. برای هر درخواست، مدارک اثبات روابط خانوادگی، توانایی مالی متقاضی اصلی و تعهد به تأمین هزینه‌های خانواده الزامی است.
مزایا و معایب کارت سبز دانمارک
مزایا:
- امکان زندگی و کار در دانمارک
- عدم نیاز به پیشنهاد شغلی اولیه
- دسترسی به کشورهای شنگن
- همراهی خانواده
- اقامت بلندمدت
- امکان اخذ اقامت دائم
- دسترسی به خدمات عمومی
- فرصت‌های گسترده شغلی در حوزه‌های فناوری اطلاعات، مهندسی، پزشکی و علوم
معایب:
- نیاز به اثبات توانایی مالی
- محدودیت در نوع کار
- هزینه‌های بالای زندگی
- رقابت زیاد در بازار کار دانمارک
- زمان‌بر بودن بررسی درخواست ( 6 تا 12 ماه )
- محدودیت‌های اقامت اولیه: برای تمدید کارت سبز، متقاضی باید اثبات کند که شغلی پیدا کرده یا به‌طور مداوم به دنبال شغل بوده است
- عدم تضمین شغل
سوالات متداول در باب اخذ ویزای کار، گرین کارت یا کارت سبز دانمارک 2025
1.گرین کارت دانمارک چیست؟
- این ویزا به افراد واجد شرایط اجازه می‌دهد که برای زندگی و کار به دانمارک مهاجرت کنند. صدور آن تحت سیستم امتیازبندی انجام می‌شود که شامل ارزیابی تحصیلات، تجربه کاری، مهارت‌های زبانی، سن و قابلیت‌های فردی است.
2.چه کسانی می‌توانند برای گرین کارت دانمارک اقدام کنند؟
- افرادی با تحصیلات دانشگاهی مرتبط با لیست مشاغل مورد نیاز دانمارک، تجربه کاری در زمینه‌های مرتبط و مهارت در زبان‌های دانمارکی، انگلیسی یا آلمانی.
3.حداقل امتیاز لازم برای اخذ گرین کارت دانمارک چقدر است؟
- متقاضی باید حداقل 100 امتیاز در سیستم امتیازبندی دانمارک کسب کند.
4.مدت اعتبار ویزای گرین کارت چقدر است؟
- ویزای اولیه برای دو سال صادر می‌شود و قابلیت تمدید تا سه سال دیگر را دارد.
5.آیا گرین کارت به داشتن شغل نیاز دارد؟
- خیر، برای دریافت گرین کارت نیازی به پیشنهاد شغلی نیست، اما متقاضی باید برای یافتن شغل در دانمارک تلاش کند.
6.آیا اعضای خانواده متقاضی شامل این ویزا می‌شوند؟
- بله، همسر و فرزندان زیر 18 سال متقاضی می‌توانند اقامت بگیرند و از امکاناتی چون تحصیل و بیمه بهره‌مند شوند.
7.آیا گرین کارت اجازه سفر به اروپا را می‌دهد؟
- بله، دارندگان گرین کارت می‌توانند بدون ویزا به کشورهای منطقه شنگن سفر کنند.
8.چه مدارکی برای درخواست گرین کارت دانمارک مورد نیاز است؟
- مدارک تحصیلی، گواهی تجربه کاری، مدرک زبان، گذرنامه معتبر، مدارک مالی برای اثبات توانایی مالی.
9.هزینه درخواست گرین کارت چقدر است؟
- هزینه درخواست شامل هزینه اداری و هزینه ترجمه و تأیید مدارک است که معمولاً بین 1,000 تا 2,000 یورو متغیر است.
10.مدت زمان بررسی درخواست چقدر است؟
- بررسی و صدور ویزا معمولاً بین 6 تا 12 ماه زمان می‌برد.
11.آیا دانش زبان دانمارکی ضروری است؟
- برای درخواست اولیه نیازی نیست، اما برای تمدید اقامت یا دریافت اقامت دائم تسلط به زبان دانمارکی مزیت محسوب می‌شود.
12.آیا امکان تبدیل گرین کارت به اقامت دائم وجود دارد؟
- بله، پس از پنج سال زندگی مداوم در دانمارک، می‌توان برای اقامت دائم درخواست داد.
13.آیا گرین کارت به شهروندی دانمارک منجر می‌شود؟
- بله، پس از دریافت اقامت دائم و گذراندن آزمون‌ها و شرایط قانونی، امکان دریافت شهروندی وجود دارد.
14.کدام مشاغل در دانمارک بیشترین تقاضا را دارند؟
- حوزه‌هایی مانند فناوری اطلاعات، پزشکی، مهندسی، علوم و تدریس در لیست مشاغل مورد نیاز دانمارک قرار دارند.
15.آیا دارنده گرین کارت می‌تواند در هر شغلی کار کند؟
- بله، دارندگان این ویزا می‌توانند در هر شغلی که با مهارت‌ها و تجربه آنها مرتبط است، مشغول به کار شوند.